Kondisi masyarakat Rawa Bunga yang majemuk menuntut LMK untuk berkreasi membuat terobosan-terobosan ataupun inovasi-inovasi dalam menjalankan tugasnya,namun demikian kekompakan masyarakat maupun keguyuban lembaga-lembaga yang ada di Rawa Bunga merupakan sebuah kekuatan tersendiri yang bisa dijadikan modal awal oleh LMK dalam mejalankan tugas dan tanggung jawab.
Perencanaan kinerja merupakan proses penyusunan rencana kinerja sebagai penjabaran dari sasaran dan program yang telah ditetapkan dalam rencana strategis, yang dilaksanakan oleh Lembaga Musyawarah Kelurahan (LMK) Kelurahan Rawa Bunga melalui berbagai kegiatan tahunan.
Penyusunan Rancangan Akhir Renja ini berdasarkan bottom-up planning yang menekan pada proses partisipatif dengan mengikut sertakan masukan dari seluruh pemangku kepentingan pelaksanaan pembangunan dan pelayanan masyarakat di wilayah kelurahan Rawa Bunga, dengan kata lain pembangunan dari rakyat oleh rakyat dan untuk rakyat.
Penyusunan Rancangan Akhir Renja ini mencakup 3 (tiga) hal, yaitu Pelaksanaan Pembangunan, Pelayanan Masyarakat dan Pemberdayaan Masyarakat tahun 2026 ini merupakan dokumen perencanaan yang berorientasi pada hasil yang ingin dicapai selama tahun berjalan secara sistematis dan berkesinambungan dengan memperhitungkan potensi, peluang, dan kendala yang ada atau mungkin timbul sehingga dalam melaksanakan perannya sesuai dengan tugas pokok dan fungsinya selain Rencana Kerja merupakan tolok ukur sejauh mana keberhasilan Lembaga Musyawarah Kelurahan Rawa Bunga dapat ditentukan.
Maksud penyusunan Rencana Kerja LMK Kelurahan Rawa Bunga adalah sebagai dokumen perencanaan dan penganggaran untuk periode satu tahun anggaran.
